WOOOLY株式会社は障がいが障害にならない社会の実現を目指し、就労継続支援B型事業所を運営しています。
誰もが自分らしく働ける
社会を目指します
WOOOLY株式会社は障がいが障害にならない社会の実現を目指し、就労継続支援B型事業所を運営しています。
ウーリーは「楽しく・温かく・柔らかく」をモットーにして、就労支援を通して地域に貢献して参ります。通いやすく、その方に合った無理のない仕事や楽しい作業があり、温かいスタッフがいる。私たちはそのための努力を惜しみません。
全国規模での事業展開と標準化オペレーションを通じて、さらなる事業拡大を進めながら、ご利用者様の多様な働き方、工賃向上、安定した支援体制を実現するとともに、スケールメリットを活かした人材育成・組織体制構築・DX推進・生産性向上を進め、この業界に関わるすべての人が安心して働ける持続可能な仕組みを構築します。
そして、福祉×ビジネスの新しいカタチを創り、新しい取り組みに挑戦し続けることで、障害福祉を社会に必要不可欠なインフラへ進化させていきます。
私たちは、「ご利用者様」「スタッフ」「地域・社会」の三方良しを大切にし、関わるすべての人が、自分らしく働ける社会を目指します。
既存の枠組みにとらわれず、新しい価値創造に挑戦し続けるとともに、チームワーク・標準化・DX推進・生産性向上を通じて、持続可能な障害福祉の実現に取り組みます。
就労継続支援B型事業所とは?ウーリーって?についてお話しします。
就労継続支援B型事業所は、障害者総合支援法に基づくサービスで、就労を希望する障がいを持った方々のサポートを行う福祉施設です。就労継続
就労継続支援B型事業所とは
「楽しく・温かく・柔らかく」をモットーにした就労継続支援B型事業所です。あたたかく柔らかい、全てを包み込むウールのような空間を作りた
ウーリーってどんなところ?(就労継続支援B型事業所)
様々なお仕事をご用意しています。ご利用者様それぞれのペースを大事にお仕事をして頂きます。自社製品の制作・販売 | カフェ・ウーリーの運営
ウーリーの仕事・作業内容(就労継続支援B型事業所)
取締役運営本部長 飯牟礼(イイムレ) 聡志さん 2021年11月、WOOOLYに入社。未経験ながらウーリー初のエリアマネージャーに抜擢され、日夜奔走している(2022年10月から執行役員に昇格、2023年12月から現職)。マネージャーに求められる資質とは?ウーリーだからこそできる、この仕事の
ウーリー春日部 サービス管理責任者 山内さん 2019年7月入社。ウーリー設立後初となる、就労継続支援B型事業所「ウーリー春日部」のオープニングから、パートスタッフとして携わる(現在はウーリー春日部のサービス管理責任者として勤務)。事業が軌道に乗る前からウーリーを知るパイオニア的存在だが、プ
運営管理本部 椿さん 2024年12月、WOOOLYに入社。運営管理部の一員として組織を支える傍ら、2025年7月設立のアッシュリー株式会社にて未経験ながら社長執行役員に抜擢。障がい福祉と食・アートをつなぐ新たな挑戦に取り組んでいる。なぜこの仕事に飛び込み、どんな未来を描いているのか…